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Mª José Fernández, granjera: viaje al centro del mundo rural Nada de tiempos muertos paseando al calor del sol. María José Fernández desmonta algunos de los tópicos sobre la vida en un pueblo. Hay mucho trabajo en el campo y hace falta preparación y una buena organización para desempeñarlo. A cambio, se vive bien y en libertad
María José Fernández vive en un pueblo de la provincia de Teruel de apenas cien habitantes, pero su día a día pulveriza la agenda de cualquier urbanita. Cuesta seguir el ritmo de esta mujer inquieta que no cambia la libertad que le da el mundo rural por los carteles luminosos de una gran ciudad y que ha hecho de Camañas –donde reside– y de Visiedo –donde creció y permanece su familia ascendiente– su tierra prometida. Tuvo opción, pero eligió regresar tras aprender peluquería en la populosa y deslumbrante Barcelona.
No tiene un oficio sino varios, la única fórmula –explica– de sobrevivir en una comarca donde la agricultura y la ganadería siguen siendo los pilares de una economía lastrada por la despoblación. Ella es quien cuida de una granja con 1.800 cerdos y –junto con su hermano, Jorge– de un rebaño de 1.000 ovejas. Por si fuera poco, ha convertido el patio de su vivienda en una peluquería en la que trabaja a demanda los siete días de la semana sin horario de apertura y cierre, y aún le queda tiempo para desplazarse a Perales del Alfambra y a Visiedo los jueves y los viernes, donde peina a sus vecinos. Además, dedica parte de su tiempo al cultivo de trufas.
La mujer sufre en España una de las mayores desigualdades laborales de género del mundo desarrollado
El ‘Women in work index’, que actualiza desde hace 7 años la consultora PwC, trabaja con cinco variables para marcar la posición de los países de la OCDE en la clasificación de la igualdad laboral de la mujer y el hombre. Estas variables son la diferencia de ingresos, que pondera un 25%, el porcentaje de la participación de la mujer en el mundo laboral, también con un 25% de ponderación, las diferencias de género en la participación en el empleo, con un 20%, el desempleo femenino, otro 20% y por último, pondera un 10% el porcentaje de mujeres que trabajan a tiempo completo.
España sorprende negativamente habiéndole situado la clasificación en el puesto 28, de un total de 33, dejando detrás solamente a Italia, Chile, Grecia, México y Corea del Sur, y no habiendo conseguido avanzar un solo puesto desde el año anterior. Los datos con los que ha trabajado la consultora corresponden a 2016 y 2017. La desigualdad salarial en España apenas se ha corregido en los últimos 17 años, y se sitúa en cerca del 15%. Sí ha aumentado casi 20 puntos el acceso de la mujer al mundo laboral en ese periodo, superando ahora claramente el 70%. La variable peor en el caso español, sólo superada por Grecia, es la del desempleo femenino, ligeramente por debajo del 20%.
El cooperativismo feminista de FADEMUR en Palencia, premio a la Igualdad 2019 del Instituto de la Mujer
La cooperativa de mujeres rurales Lovepamur, impulsada por la organización feminista rural FADEMUR, ha sido reconocida con uno de los premios Igualdad 2019 que otorga el Instituto de la Mujer. El galardón, entregado durante una ceremonia celebrada en Madrid el pasado lunes 4 de marzo, fue recogido por las tres fundadoras de la cooperativa pero, tal y como ellas mismas manifestaron, “supone el reconocimiento del cooperativismo feminista y sus beneficios para el mundo rural”.
Tal y como explicaron durante la gala, Lovepamur ha sido la merecedora de este premio debido a la “encomiable labor que la cooperativa ha desarrollado durante los últimos cinco años en la comarca de Vega-Valdavia (Palencia), donde desarrolla su actividad”. En esa zona deprimida, muy afectada por el despoblamiento, una alta tasa de envejecimiento de quienes viven en ella y el grave porcentaje de desempleo que asola a las mujeres, Lovepamur ofrece un servicio de comida casera que beneficia, sobre todo, a las personas mayores que viven solas en los pueblos de este territorio. Por otro lado, también supone una fuente de empleo para las mujeres de la zona (actualmente da trabajo a quince de ellas), tradicionalmente marginadas por las oportunidades laborales del lugar. Por último, Lovepamur cierra el círculo impulsando el sector primario de Vega-Valdavia, consumiendo productos locales y, así, fortaleciendo el tejido socioeconómico del lugar.
Dos realidades vitales para la modernización del campo
Elena Rodríguez representa dos realidades de Andalucía que en muchos aspectos son una sola: es agricultora, propietaria de una plantación de 23 hectáreas de naranjas ecológicas en Sevilla y es mujer. El sector agrícola representa el 6,7% del PIB regional y en él la presencia y la visibilidad de las mujeres, se lamenta Rodríguez, es ínfima. “Oficialmente, solo el 12% de las explotaciones está en manos de agricultoras, pero en realidad es más del 50%”, advierte.
Rodríguez creció en el campo. Su abuela, farmacéutica de profesión, adquirió unos terrenos que luego siguió cultivando su padre, de 81 años y aún en activo. Ella y su marido compraron en el 2000 varias fincas en Mairena del Alcor, Carmona y El Viso del Alcor, en la provincia de Sevilla. Mientras Rodríguez trabajaba en la administración, su marido era quien se encargaba de explotar las tierras al por mayor, hasta que el 1 de noviembre de 2016 ella tomó las riendas del negocio.
Mujeres emprendedoras en el medio rural
Las mujeres juegan un papel fundamental en la economía rural según el informe Mujer pobreza y desarrollo sostenible, publicado por la Fundación COPADE en 2018. Las mujeres alcanzan cada vez un mayor protagonismo en la economía rural, pues el 54% de las personas que deciden emprender un negocio son mujeres frente a un 46% de hombres. El estudio también destaca que 8 de cada 10 emprendedoras rurales son autónomas y que apuestan por iniciativas que ofertan productos o servicios carentes en su entorno.
Para conocer más a fondo a la mujer emprendedora rural hablamos con María José Sánchez, técnica de emprendimiento en Castilla-La Mancha de Acción contra el Hambre y especialista en emprendimiento rural.
Las pymes aragonesas cuentan con dos herramientas para su transformación digital
El Plan D del IAF permitirá ayudar a empresas de todos los sectores en su digitalización. Las pymes industriales cuentan con una nueva guía elaborada por ITAINNOVA para orientarlas en su camino hacia la Industria 4.0.
El Gobierno de Aragón cuenta con dos nuevas herramientas para apoyar a las pymes en su proceso de transformación digital: el Plan D, puesto en marcha por el Instituto Aragonés de Fomento (IAF) para promover la digitalización de las pequeñas y medianas empresas, y la Guía para la Transformación Digital de Pymes Industriales, desarrollada por el Instituto Tecnológico de Aragón (ITAINNOVA) para orientarlas en su evolución hacia la Industria 4.0. Ambos instrumentos fueron presentados en la reunión del Consejo de Industria de Aragón, celebrado en Zaragoza y presidido por la consejera de Economía, Industria y Empleo, Marta Gastón.
Menorca destaca la figura del emprendedor por generar empleo. La Rioja se sitúa por debajo de la media en el abandono de negocios por cierre o traspaso
La consejera de Desarrollo Económico, Leonor González Menorca, destacó ayer, en la apertura de la jornada ‘La Rioja, tierra para emprender’ que se celebró en el Colegio de Economistas, la figura del emprendedor por su contribución a la generación de empleo y a la riqueza de la región. De hecho, La Rioja se ha situado por debajo de la media en el dato de abandono de negocios por cierre o traspaso, registrando un 1,7 % frente al 1,9 % de España.
Esta jornada, en la que se presentó el Informe Global Entrepreneurship Monitor (GEM) La Rioja 2017, contó con la colaboración del Gobierno, a través de la Agencia de Desarrollo Económico de La Rioja (ADER) y EmprendeRioja, así como de las entidades Iberaval, Ricari y el Colegio de Economistas.
Las mujeres intentan abrirse paso en la agricultura francesa
Las mujeres agricultoras, las grandes olvidadas de las políticas agrarias en Francia, representan una cuarta parte de todos los trabajadores franceses del sector. En Bretaña, la red “Agriculture au Féminin” intenta que los poderes públicos galos fijen su atención en el problema de la igualdad de género en el sector agrícola, según cuenta este reportaje del portal EURACTIV.fr, socio de EFE.
La agricultura francesa ya no es un sector reservado a los hombres: una cuarta parte de los trabajadores agrícolas en Francia son mujeres. Pero en la realidad las cosas son distintas.
La cifra de mujeres en la profesión agrícola va en aumento: un 41% de las explotaciones agrícolas galas está gestionada por mujeres. También hay cada vez más mujeres que entran en el mundo de la producción en granjas de agricultura orgánica y en otras variantes de producción, entre ellas las cadenas cortas de suministro.
No obstante, según Nabila Gain-Nachi, representante para igualdad y paridad en la Cámara Agrícola de Bretaña, a los agricultores no les preocupa en exceso el tema de la igualdad. “Les preocupa el precio de la leche, sus ingresos, la economía, etc…”, aseguró.
Gain-Nachi explicó a EURACTIV-Francia que hay muchas áreas en el sector agrícola en las cuales se podría mejorar la igualdad de género, entre ellas el trabajo físico, la propiedad de la tierra, la igualdad salarial, e incluso la representación femenina en los organismos de toma de decisiones.
Estas son todas las ayudas a autónomos que puedes solicitar a la Junta de Andalucía
Los trabajadores autónomos pueden solicitar distintas ayudas a las administraciones para emprender un negocio, para impulsarlo o para consolidarlo. Tanto el Gobierno de España como las Comunidades Autónomas y los ayuntamientos convocan anualmente subvenciones y créditos que facilitan el arduo camino empresarial de los trabajadores por cuenta propia.
Si eres autónomo y estás afincado en Andalucía, estas son las ayudas a las que puedes acceder a través de la Junta.
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